“Nuestra membresía se motivó por la necesidad de un mayor acceso a recursos documentales sobre la implementación de los Principios Voluntarios. La membresía de la ICoCA ha fortalecido aún más nuestro papel como pieza clave en la implementación del Código Internacional de Conducta en la República Democrática del Congo, y nuestra afirmación como actor que trabaja para mejorar la gobernanza de la seguridad privada a través de la vigilancia, la gestión de quejas y el apoyo a las víctimas.”

«A través de su Código Internacional de Conducta, ICoCA proporciona al sector de la seguridad la base necesaria para operar con profesionalidad y eficacia en entornos difíciles y desafiantes. Es en este marco donde se encuentran la orientación, la cooperación y el trabajo en equipo que garantizan que Belstone Dart International, su empresa hermana, Physical Risk Solutions y otras empresas afines puedan operar cumpliendo plenamente las normas internacionales.

Ser Miembro también ofrece a los clientes la confianza y la seguridad de que la empresa con la que tratan es la adecuada para proteger a su personal, sus activos y su reputación.»

«Cuando el Myanmar Centre for Responsible Business se embarcó en el primer estudio de referencia del sector de la seguridad privada en Myanmar, el trabajo de ICoCA nos resultó muy útil y pudimos aprovechar la experiencia de estudios similares realizados por Miembros de la sociedad civil de ICoCA en otros países. En nuestras recomendaciones a las empresas, también pudimos hacer referencia a las partes pertinentes del Código, así como a las orientaciones de ICoCA para sus empresas Miembros sobre cuestiones como la realización de evaluaciones de impacto sobre los derechos humanos y la prevención de la explotación y el abuso sexuales. Esto dio más credibilidad a nuestras recomendaciones en el sector.»

“Mediante regulaciones y principios reconocidos internacionalmente de ICoCA, Hanwei International Security Services Co, Ltd. ha hecho que nuestras técnicas y servicios de seguridad sean más normativos y estén más en línea con la realidad y las demandas de seguridad internacional, lo que nos ha hecho ganar muchas mejoras y elogios de nuestros clientes. Extendemos nuestro sincero agradecimiento y respeto a ICoCA.»

“El Código y la Asociación nos han proporcionado las herramientas, experiencias y oportunidades de intercambio necesarias que son esenciales para hacer un trabajo positivo en un tema tan complejo como la seguridad y los derechos humanos. Utilizamos sus conceptos y prácticas para contribuir a la relación entre las empresas extractivas y los proveedores de seguridad privada, así como la policía nacional y la sociedad civil. Ha servido para orientar a la entidad nacional encargada de regular la seguridad privada en Perú.”

«A través de nuestro trabajo de promoción de los Principios Voluntarios de Seguridad y Derechos Humanos en el sector minero de la RDC, hemos ido comprendiendo el importante papel que desempeña la seguridad privada, especialmente en su interacción con las fuerzas de seguridad pública. ICoCA nos brinda la oportunidad de aprender y compartir conocimientos sobre la gobernanza de la seguridad privada.»

«Un enfoque compartido para establecer altos estándares en toda la industria es fundamental para una implementación exitosa de gobernanza y adhesión. La ICoCA proporciona una guía esencial y valiosa tanto para sus miembros como para sus clientes y Control Risks se enorgullece de haber sido un contribuyente fundador y miembro de larga data.”

«ICoCA nos ha proporcionado los recursos, herramientas y oportunidades necesarios para llevar a cabo una labor positiva en un entorno como el de la seguridad y los derechos humanos. Con su orientación y apoyo, hemos implantado políticas internas más sólidas en toda la empresa. Aunque todavía somos una empresa relativamente nueva en Irak, estamos demostrando que cumplimos la normativa y las estrictas leyes que respetan los derechos humanos y protegen los intereses de nuestros clientes. Al pasar a formar parte de la organización, ICoCA ha reconocido los esfuerzos de Sentinels por mantener sus elevados estándares y mejores prácticas. Estamos orgullosos de habernos afiliado a ICoCA.»

«Como primera empresa de seguridad nigeriana en obtener la certificación completa de ICoCA, nos hemos embarcado en un viaje transformador centrado en reforzar el cumplimiento de los derechos humanos, en consonancia con la misión de la organización. El inestimable compromiso y las sesiones de formación han desempeñado un papel fundamental en la formación de nuestra plantilla y en el refuerzo de la adecuación de nuestras operaciones de seguridad a las normas más estrictas de integridad y a los principios de derechos humanos, infundiendo así confianza a nuestros clientes, tanto a escala local como mundial.»

“La membresía de ICoCA es, entre otros méritos, una declaración de conformidad con los objetivos de sostenibilidad y derechos humanos. Nuestros clientes corporativos, especialmente aquellos de propiedad pública, lo aprecian mucho. También nos hemos comprometido a servir como referencia de estos principios en el Comité Técnico que está desarrollando la ISO 31030 de Gestión de Riesgos de Viaje.»

”Keen and Care Initiative (KCI) Nigeria se enorgullece de ser miembro de la ICoCA. Creemos en la misión de ICoCA. Nuestra membresía en ICoCA nos ha hecho trabajar mejor y con más enfoque. Como Miembros, ahora tenemos acceso a documentos relevantes e información útil para avanzar en estos temas, junto a conexiones con organizaciones de ideas afines que trabajan en estos temas en todo el mundo”.

“El compromiso continuo de SRS y la membresía en ICoCA es un componente importante al cumplir con nuestro compromiso con los derechos humanos, así como las expectativas de nuestros principales grupos de interés de un socio estratégico de seguridad que brinde servicios globales.”

«ICoCA ha cambiado las reglas del juego de nuestra organización y ha dejado una profunda huella en la comunidad internacional de seguridad. Proporciona a nuestros clientes y socios la garantía de que cumplimos las normas éticas y operativas más estrictas, lo que nos permite destacar entre otras empresas y obtener una ventaja competitiva. Al incorporar los principios ICoCA a nuestras operaciones diarias, hemos solidificado aún más nuestra identidad ética, yendo más allá del mero cumplimiento para hacer de estos principios una parte integral de nuestra cultura organizativa.»

“La sensación de ser valorados e incluidos hace que nuestros empleados se sientan parte del equipo. En Al-Murabit tenemos una cultura de igualdad en línea con el Código de ICoCA; esto no es solo lo correcto, también es lo inteligente. Ser una empresa diversa nos asegura ser innovadores y nos da una mejor posición para movernos con los tiempos. ¡Nuestra cultura diversa es nuestra identidad!”

«Nuestra pertenencia a ICoCA y nuestro compromiso permanente con él forman parte integrante de nuestras iniciativas más amplias para mejorar la gobernanza, el cumplimiento y la rendición de cuentas. En Insight estamos comprometidos con la excelencia y los altos estándares en todo lo que hacemos. Nuestra pertenencia a ICoCA impulsa el compromiso de nuestros empleados; estamos comprometidos con ellos en el trato justo, los códigos de conducta, el pago de un salario digno y el cumplimiento del Código, los principios y las normas.»