« Le Code et l’Association nous ont fourni les outils nécessaires, les expériences et les possibilités d’échange qui sont essentiels pour faire un travail positif sur une question aussi complexe que la sécurité et les droits de l’homme. Nous utilisons ses concepts et ses pratiques pour contribuer à la relation entre les entreprises extractives et les entreprises de sécurité privée, ainsi que la police nationale et la société civile. Il a servi à guider l’entité nationale chargée de réglementer la sécurité privée au Pérou. »

« Keen and Care Initiative (KCI) Nigeria est fière d’être membre de l’ICoCA. Nous croyons en la promotion et la protection des droits humains, du droit international humanitaire et de l’État de droit par l’ICoCA, qui défend, travaille avec et soutient les communautés susceptibles d’être affectées par les activités des prestataires de services de sécurité privée. KCI travaille dans cette même direction. Notre adhésion à l’ICoCA nous a permis de travailler mieux et de manière plus ciblée. En tant que membre, nous avons maintenant accès à des documents pertinents et à des informations utiles pour progresser sur ces questions et nous sommes en mesure d’être en contact avec d’autres personnes travaillant sur ces questions dans le monde entier »

« Mon entreprise de sécurité suisse a rejoint l’organisation ICoCA à la demande des autorités helvétiques. L’ICoCA nous a donné un cadre pour élaborer nos propres formations en matière de ressources humaines. L’ICoCA est également valorisée par certains de nos clients. Nous sommes fiers de respecter ce code dans notre travail quotidien, c’est essentiel. »

« Notre adhésion fut motivé par la nécessité d’avoir d’avantage accès aux ressources documentaires sur la mise en œuvre des principes volontaires. L’adhésion à l’ICOCA a d’avantage conforter notre rôle comme d’acteur majeur dans l’implémentation du code de conduite en RDC et notre affirmation comme acteur dans l’amélioration de la gouvernance du secteur de la sécurité privé par le monitoring, la gestion des plaintes et l’accompagnement des victimes. »

« Notre adhésion à l’ICoCA indique clairement à nos clients la politique de notre entreprise en matière de développement durable. L’ICoCA joue un rôle essentiel pour parvenir à des changements dans le secteur de la sécurité afin de mettre en œuvre des bonnes pratiques qui protègent les personnes vulnérables. Ceci est particulièrement important dans les environnements complexes. »

« Alors que Physical Risk Solutions (PRS) continue de se développer, nous avons conscience de l’importance d’opérer conformément à des normes professionnelles élevées. Nous sommes notamment pleinement engagés à respecter la diversité culturelle à l’égard de nos clients, de notre personnel et des communautés dans lesquelles nous opérons. Le partenariat de PRS avec l’ICoCA nous fournit de précieuses orientations, nous offre un forum de débat avec des acteurs partageant les mêmes valeurs, ce qui nous permet de préserver de manière proactive nos repères moraux et éthiques. »

« Nous sommes l’une des deux seules entreprises de sécurité membres de l’ICoCA en Colombie et l’adhésion à cette Association est un facteur de différenciation très important pour nous. Cela donne à Siete24 un poids et une valeur ajoutée supplémentaires aux yeux de nos clients potentiels. »

« Depuis quatre ans l’Observatoire Gouvernance et Paix (OGP) est intéressé à la promotion des principes volontaires sur la sécurité et les droits de l’homme dans le secteur minier en RDC. Nous avons compris progressivement que la gouvernance de la sécurité privée était importante dans l’accomplissement de notre travail, d’autant plus qu’elle interagit avec les forces de sécurité publique. Nous avons adhéré à ICOCA parce que pour nous c’est un espace d’apprentissage et de partage de connaissance sur la gouvernance de la sécurité privée.”

« L’adhésion et l’implication continues de SRS au sein de l’ICoCA sont des éléments importants pour assumer notre engagement en faveur des droits humains et répondre aux attentes de nos parties prenantes clés en tant que partenaire de sécurité stratégique fournissant des services à l’échelle mondiale. »

« Nos employés se sentent valorisés et inclus, ce qui leur donne le sentiment de faire pleinement partie de l’équipe. Au sein de notre entreprise Al-Murabit, nous avons instauré une culture d’égalité conformément aux principes du Code de l’ICoCA ; ce n’est pas simplement parce que c’est la bonne chose à faire, c’est également une démarche intelligente. Nous sommes une entreprise riche en diversité, ce qui nous permet de faire preuve d’innovation et d’évoluer avec le temps. Notre diversité culturelle est au fondement de notre identité! »

« Il est fondamental d’adopter une approche commune pour établir des normes élevées dans l’ensemble du secteur et assurer ainsi une bonne gouvernance et une application efficace de ces principes. L’ICoCA fournit des conseils essentiels et précieux à la fois à ses membres et à leurs clients et Control Risks est fier d’avoir contribué à la création de cette Association et d’être un membre de longue date. »

« L’un des intérêts de l’adhésion à l’ICoCA est qu’elle atteste de la conformité aux objectifs de développement durable et aux principes de droits humains. Ceci est très apprécié par nos entreprises clientes, en particulier les entreprises publiques. Nous nous sommes également engagés à proposer d’insérer une référence à ces principes dans le cadre du comité technique qui élabore la norme ISO 31030 Travel Risk Management. »

« Grâce aux réglementations et principes de l’ICOCA qui sont internationalement reconnus, Hanwei International Security Services Co, Ltd. a fait en sorte que ses techniques et services de sécurité soient mieux alignés sur les normes et sur la réalité et les exigences de la sécurité internationale ; cela nous a permis d’améliorer nos pratiques et nous a valu les éloges de nos clients.
Nous exprimons donc notre sincère reconnaissance et notre profond respect à l’ICoCA. »