![\"\"](\"https:\/\/icoca.ch\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Frank-Website-Picture-Frame-300x274.jpg\")
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Frank Amoyaw a pass\u00e9 pr\u00e8s de 14 ans en Afrique, principalement dans le secteur priv\u00e9. Il a une grande exp\u00e9rience dans l’industrie mini\u00e8re, o\u00f9 il s’est concentr\u00e9 sur la RSE\/CSI et la s\u00e9curit\u00e9 sanitaire, et a particip\u00e9 \u00e0 des dialogues de haut niveau avec les gouvernements h\u00f4tes et les donateurs multilat\u00e9raux. Il a \u00e9galement travaill\u00e9 dans le secteur de la s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e pendant plus de dix ans, dans des r\u00f4les de gouvernance et de supervision strat\u00e9gique. Frank a une connaissance approfondie du contexte africain, et a d\u00e9velopp\u00e9 et ex\u00e9cut\u00e9 des strat\u00e9gies r\u00e9ussies et construit des relations solides avec les parties prenantes de multiples secteurs dans un environnement riche en ressources mais complexe.<\/p>\n
Titulaire d’une ma\u00eetrise en s\u00e9curit\u00e9 internationale et europ\u00e9enne de l’Universit\u00e9 de Gen\u00e8ve, d’un certificat de leadership du Centre de politique de s\u00e9curit\u00e9 de Gen\u00e8ve et d’un dipl\u00f4me de sant\u00e9 publique de l’Universit\u00e9 du Ghana, Frank a une connaissance approfondie des questions de s\u00e9curit\u00e9 et de sant\u00e9 publique mondiale et continue d’\u00e9tudier la d\u00e9fense et la politique internationale au Ghana Armed Forces Command and Staff College. Il se consacre \u00e0 la promotion d’une s\u00e9curit\u00e9 responsable sur le continent africain en encourageant le dialogue et la consultation entre les secteurs public et priv\u00e9.<\/p>\n
Frank est Directeur G\u00e9n\u00e9ral de Landmark Security (LMS), une soci\u00e9t\u00e9 bas\u00e9e au Ghana qui se sp\u00e9cialise dans la prestation de services en mati\u00e8re de politique et de gouvernance de la s\u00e9curit\u00e9 ainsi que dans les op\u00e9rations de s\u00e9curit\u00e9 globale, notamment la s\u00e9curit\u00e9 de protection, la s\u00e9curit\u00e9 maritime et \u00e9nerg\u00e9tique, la r\u00e9ponse aux crises et la gestion des incidents, ainsi que les services de gestion des risques. La soci\u00e9t\u00e9 op\u00e8re principalement en Afrique et dans le Golfe de Guin\u00e9e et travaille avec des gouvernements et des organisations multinationales pour ex\u00e9cuter des projets de s\u00e9curit\u00e9 critiques et offrir des solutions sur mesure.<\/p>\n
Nous nous sommes entretenus avec Frank pour discuter de son nouveau r\u00f4le au sein du conseil d’administration d’ICoCA et de ses projets pour l’organisation.<\/p>\n
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Quelles ont \u00e9t\u00e9 les raisons pour lesquelles LandMark Security a rejoint l’ICoCA en 2013 ?<\/strong><\/p>\n Landmark Security a une longue histoire avec ICoCA. L’entreprise a \u00e9t\u00e9 parmi les premi\u00e8res entreprises signataires pr\u00e9sentes lors de la c\u00e9r\u00e9monie initiale de signature \u00e0 Gen\u00e8ve en 2013. Nous avons \u00e9galement particip\u00e9 \u00e0 de nombreuses discussions sp\u00e9cifiques au secteur en vue de l’\u00e9laboration et du d\u00e9veloppement de s\u00e9ries de politiques et de plans actuellement utilis\u00e9s par l’Association. Notre d\u00e9cision d’adh\u00e9rer \u00e0 ICoCA \u00e0 une \u00e9poque o\u00f9 l’on en savait peu, a \u00e9t\u00e9 en partie motiv\u00e9e par notre qu\u00eate d’\u00eatre l’entreprise de s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e qui op\u00e8re de mani\u00e8re \u00e9thique et responsable ; et de faire partie d’une Association dirig\u00e9e par l’industrie en pleine croissance qui comprend, encourage et fait preuve d’un respect remarquable des droits de l’homme dans les op\u00e9rations commerciales de s\u00e9curit\u00e9. Nous restons sensibles aux cultures r\u00e9gionales et continuons \u00e0 placer la gouvernance de la s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e et la conformit\u00e9 r\u00e9glementaire au c\u0153ur de notre travail quotidien. En tant qu’entreprise de s\u00e9curit\u00e9 op\u00e9rant dans notre partie du monde, nous voulons continuer \u00e0 nous concentrer sur le respect des personnes avec lesquelles nous travaillons et des communaut\u00e9s dans lesquelles nous op\u00e9rons.<\/p>\n <\/p>\n Qu’est-ce qui vous a motiv\u00e9 \u00e0 devenir membre du Conseil d’Administration d’ICoCA ?<\/strong><\/p>\n Il ne fait aucun doute que notre secteur a \u00e9t\u00e9 touch\u00e9 par les perturbations caus\u00e9es par la pand\u00e9mie, ce qui a eu des r\u00e9percussions n\u00e9gatives sur nos activit\u00e9s. Par cons\u00e9quent, le d\u00e9sir d’aider les membres \u00e0 amplifier leurs besoins plus larges et \u00e0 orienter correctement leurs activit\u00e9s vers la r\u00e9alisation d’une reprise durable est devenu urgent et intense.<\/p>\n Ma d\u00e9cision d’assumer cette responsabilit\u00e9 d\u00e9coule de ma profonde compr\u00e9hension du contexte africain et de mon engagement envers les membres de l’industrie. Je consid\u00e8re qu’il s’agit de l’une des exigences les plus importantes dans un cadre plus large. Je crois qu’\u00e0 travers cette cause, je peux avoir un impact positif et durable sur le secteur de la s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n ICoCA a besoin de notre soutien pour d\u00e9passer les probl\u00e8mes r\u00e9currents h\u00e9rit\u00e9s du pass\u00e9 et mettre en place des strat\u00e9gies et des structures de gouvernance solides et tourn\u00e9es vers l’avenir, afin de garantir que cette organisation reste pertinente \u00e0 l’avenir. En tant que tel, je m’engage \u00e0 faire ma part pour qu’ICoCA continue \u00e0 fournir l’excellence en mati\u00e8re de service, de normes et de fiabilit\u00e9 pour le secteur de la s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e.<\/p>\n<\/div>\n <\/p>\n Pourquoi la mission d’ICoCA r\u00e9sonne-t-elle en vous ?<\/strong><\/p>\n Je comprends parfaitement ce qu’il faut pour se passionner pour une cause qui promeut la s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e responsable et cherche \u00e0 \u00e9lever les normes du secteur au niveau mondial. Je m’engage \u00e0 remettre en question le statu quo et \u00e0 faire avancer le d\u00e9bat sur la s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e responsable.<\/p>\n Gr\u00e2ce \u00e0 ma participation \u00e0 ICoCA, j’ai eu l’occasion de d\u00e9velopper une solide compr\u00e9hension du secteur et des diff\u00e9rentes parties prenantes. Je m’engage \u00e0 travailler pour atteindre l’objectif collectif de cr\u00e9er un environnement s\u00fbr, responsable et transparent au sein du secteur de la s\u00e9curit\u00e9. Je suis convaincu qu’ensemble, nous pouvons faire des progr\u00e8s significatifs pour garantir que notre industrie est bien g\u00e9r\u00e9e, responsable et fiable.<\/p>\n <\/p>\n La composition du Pilier \u00ab\u00a0Entreprises\u00a0\u00bb du Conseil d’Administration a chang\u00e9 lors de la derni\u00e8re \u00e9lection, votre si\u00e8ge au Conseil d’Administration marquant la premi\u00e8re fois qu’un si\u00e8ge est d\u00e9di\u00e9 aux entreprises d’Afrique. Pourquoi ce changement, quelles sont les grandes questions qui se posent pour assurer une prestation de s\u00e9curit\u00e9 priv\u00e9e responsable sur le continent, et comment comptez-vous utiliser cette opportunit\u00e9 ?<\/strong><\/p>\n Je suis convaincu que ce changement est devenu exceptionnellement important et indispensable. La structure de nos membres a \u00e9norm\u00e9ment chang\u00e9 depuis 2013, nous devons nous engager dans des activit\u00e9s de soutien qui refl\u00e8tent la diversit\u00e9 de nos membres et atteindre un public continental \u00e9largi. Il s’agit d’une \u00e9volution positive pour rester en phase avec les dynamiques de s\u00e9curit\u00e9 tr\u00e8s changeantes et nos membres en Afrique. Nous vivons une \u00e9poque sans pr\u00e9c\u00e9dent ; nous voyons des perturbations partout, et nous devons \u00eatre coh\u00e9rents dans notre approche et nos engagements envers l’Afrique.<\/p>\n Le si\u00e8ge de l’Afrique nous offre l’occasion de cr\u00e9er un leadership plus inclusif et diversifi\u00e9 qui peut contribuer \u00e0 \u00e9tablir une nouvelle norme d’excellence dans le secteur. Nous voulons travailler en \u00e9troite collaboration avec les dirigeants pour \u00e9laborer des plans r\u00e9alistes et r\u00e9alisables, ainsi que de nouvelles strat\u00e9gies pour r\u00e9pondre aux exigences essentielles du secteur en Afrique, et tirer parti de notre exp\u00e9rience et de notre expertise collectives pour cr\u00e9er des solutions innovantes qui aideront le secteur africain \u00e0 prosp\u00e9rer dans l’\u00e8re post-pand\u00e9mique.<\/p>\n Avec ce si\u00e8ge de Directeur de Pilier d\u00e9di\u00e9, nous pouvons travailler plus \u00e9troitement ensemble pour atteindre nos r\u00e9sultats pr\u00e9f\u00e9r\u00e9s, nous pouvons cr\u00e9er un environnement o\u00f9 chacun est capable de contribuer au succ\u00e8s de l’industrie et de b\u00e9n\u00e9ficier de sa croissance et de son succ\u00e8s \u00e0 long terme. De meilleurs jours nous attendent et je voudrais encourager tous les membres \u00e0 s’asseoir \u00e0 la table pour faire avancer nos objectifs communs.<\/p>\n <\/p>\n Alors qu’ICoCA f\u00eate ses 10 ans en 2023, quels sont les d\u00e9fis et les opportunit\u00e9s pour votre entreprise et pour l’Association dans les ann\u00e9es \u00e0 venir ?<\/strong><\/p>\n Permettez-moi tout d’abord de f\u00e9liciter tous les membres, les dirigeants d’ICoCA, les parties prenantes, les parties int\u00e9ress\u00e9es et les partenaires gouvernementaux qui ont soutenu l’Association, et continuent \u00e0 avoir foi en elle.<\/p>\n Avec l’\u00e9volution du paysage de la s\u00e9curit\u00e9 mondiale et les nouvelles technologies perturbatrices telles que l’intelligence artificielle, nous reconnaissons que les enjeux sont importants et qu’il faut continuer \u00e0 \u00eatre les pionniers de la s\u00e9curit\u00e9 responsable dans notre domaine. Le moment est venu pour nous de r\u00e9\u00e9valuer notre travail, d’\u00eatre honn\u00eates avec nos lacunes et d’\u00eatre pr\u00eats \u00e0 penser diff\u00e9remment alors que nous cherchons \u00e0 cr\u00e9er de la valeur pour nos membres et nos actionnaires. Nous devons am\u00e9liorer les m\u00e9canismes de gouvernance et de responsabilit\u00e9, d\u00e9fendre et promouvoir beaucoup plus de femmes dans le domaine de la s\u00e9curit\u00e9 afin que leurs points de vue uniques soient entendus, et que chacun contribue \u00e0 faire avancer les choses qui nous permettent de r\u00e9ussir en tant que groupe.<\/p>\n Enfin, ICoCA doit travailler plus \u00e9troitement avec les membres, les parties prenantes et les parties int\u00e9ress\u00e9es afin de fournir des voies flexibles et durables aux membres de l’industrie pour atteindre la certification de l’industrie en conformit\u00e9 avec l’exigence du Code. Il s’agit d’un d\u00e9fi, n\u00e9anmoins, il pr\u00e9sente une opportunit\u00e9 que nous devons collectivement travailler \u00e0 surmonter dans les ann\u00e9es \u00e0 venir.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Le Conseil d’Administration d’ICoCA a le plaisir d’annoncer que Frank P Amoyaw est le nouveau Directeur du Conseil d’Administration repr\u00e9sentant le Pilier Entreprises pour l’Afrique, \u00e9lu en d\u00e9cembre 2022. Frank Amoyaw a pass\u00e9 pr\u00e8s de 14 ans en Afrique, principalement dans le secteur priv\u00e9. Il a une grande exp\u00e9rience dans l’industrie mini\u00e8re, o\u00f9 il […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"give_campaign_id":0,"footnotes":""},"categories":[21],"class_list":["post-9237","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-profile_fr"],"acf":[],"yoast_head":"\n\n\n\n\n\n\n